招聘信息
2015-10-10
 
办公地点:北京市海淀区苏州街18号院长远天地大厦C座二层
 
 
简历投递邮箱zengyun@credholding.com
 
 
招聘职位
 
 
副总经理
岗位总体目的:协助总经理,参与公司经营管理与决策,负责分管部门的组织管理工作。
岗位主要职责:
一、协助总经理组织落实公司发展战略;
二、负责监督战略规划的实施过程,随时关注内外变化;
三、参与制定公司年度经营计划和预算方案;
四、参与公司重大财务、人事、业务问题的决策;
五、掌握和了解公司内部各方面动态,及时向总经理反映,并提出建议。
六、直接领导分管的职能部门开展工作并完成总经理交办的其它工作。
任职资格:
教育水平
大学本科以上学历。
专业背景
企业管理或相关专业。
培训经历
受过管理学以及与分管工作相关的专业知识培训。
经验
10年以上工作经验,5年以上房地产或新能源行业或相近行业管理经验,2年以上中层正职管理经验。
技能技巧
◆ 精通企业行政管理知识,熟悉相关法律知识,了解本行业的特点。
◆ 掌握基本办公软件的使用方法,具备基本的网络知识。
具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。
 
 
投资管理部部长
岗位总体目的:
负责公司投资项目的全面管理及项目开发的前期调研工作,行使公司投资管理的指导、协调、监督和管理的权利;对公司主业的发展提出规划与管理建议;对其管辖的工作全面负责。
岗位主要职责:
一、 负责主持本部门的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;
二、 负责组织编制公司年度投资项目规划,落实投资项目及下达投资计划。并制定部门年度、季度工作目标组织落实;
三、 负责组织项目考察、咨询论证及其项目建议书和可行性研究分析报告的编写工作;
四、 作为重大信息内部报告制度的部门第一责任人和联络人,负责本部门范围内可能发生或发生的重大事项及时、准确、真实、完整地向证券事务部相关主管人员预报和报告;
五、 配合做好董事会各专业委员会和监事会所需相关工作;
六、 研究制订公司房地产主业的发展规划;搜集、整理有关房地产信息,建立项目信息库;
七、 完成公司领导交办的其它工作任务。
任职资格:
教育水平
具有大学本科以上学历
专业背景
投资、经济、工商管理专业及其他相关专业
培训经历
 无
经     验
5年以上相关行业工作经验, 3年以上管理经验
技能技巧
◆敏锐的市场嗅觉和投资判断能力;
◆出色的协调/沟通能力,协调部门共同工作
◆房地产公司投资部多项目、跨区域经验;
◆良好的谈判、沟通能力;
◆高效领导自身团队和密切与其它团队合作的能力;
◆投资分析的审核、合同关键条款的设计和谈判技巧
 
 
总经理秘书
岗位主要职责:
一、 负责协调总经理工作日程和各项活动安排;
二、负责总经理日常电话、信函、公文等各类文件的接转整理;
三、参与相关会议并做好相关决议的记录、下发、存档、追踪;
四、协助总经理进行对外联系和接待工作;
五、负责全面了解公司各部门工作进展情况,定期向总经理汇报
六、监督各部门的工作进度,协调解决各部门在工作中遇到的关键问题并及时汇报。
七、督办协调公司会议中的工作决议。
八、其他交办的工作。
任职资格:
教育水平
具有本科以上学历
专业背景
本科文秘、汉语言文学等相关专业毕业
培训经历
受过良好的口头表达能力与文字表达能力等方面的培训
经     验
3年以上大型企业总经理秘书工作经验
技能技巧
◆熟练使用Word、Excel等办公软件;
◆较强的沟通和语言表达能力。
其他要求
◆能出差、具备良好的公关能力;
◆有总经理助理及相关岗位工作经验者优先;
◆形象气质好、综合素质强,办事谨慎细致、条理性强。
 
 
法律事务部业务经理
岗位总体目的:负责企业总法律顾问或者法律事务部部长交办的法律工作等。
岗位主要职责:
一、协助选聘律师、处置企业经营所涉及的经济纠纷及诉讼事务;
二、起草、修订、审核、管理公司对外签订的各类合同及协议;
三、对报审的合同提供法律层面的建议和分析;
四、提供公司日常法律事务咨询、培训服务;
五、协调、加强公司各部的双向沟通,顺畅各项工作流程;
六、协助公司相关部门及其下属企业建立、完善各项规章制度;
七、协助领导参与公司重大经济活动的谈判工作;
八、协助处理公司重大或复杂的债权债务清理和追收工作;
九、协助公司相关部门办理企业开业注册、合并、分立、兼并、解散、清算、注销等工商事务;
十、协助公司办理企业因经济活动产生的抵押等事项;
十一、协助公司职能部门调查合作单位的资信事宜;
十二、指导控(参)股公司的法律事务工作;
十三、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
教育背景
法律、经济、人力资源、管理或相关专业大学本科或本科以上学历
资质要求
通过国家司法考试
培训经历
受过法律、经济学、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等的培训
经     验
3年以上法律实务工作经验
技能技巧
◆较好的法律文书写作能力
◆较强的法律逻辑思维分析能力,解决实际问题能力
◆对现代企业法律纠纷有系统的了解和实践经验积累
◆熟悉国家现行的法律、法规及其司法解释
工作态度
◆做事客观、严谨负责、踏实、敬业;
◆具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神,责任心强;
 
 
 
审计专员
岗位总体目的:执行审计计划,实施审计程序,获取审计证据,在审计主管的领导下完成各项审计任务。
岗位主要职责:
一、在审计主管的领导下,参加各项审计工作;
二、按照审计程序和审计方法,获得充分的审计证据,支持审计发现和审计建议,为公司运营提供增值服务;
三、编写审计工作底稿;
四、进行各项专项审计调查和稽核;
五、负责审计资料的整理、归档工作;
六、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
教育水平
具有大专以上学历,或相关学历/技能。
专业背景
会计、审计、工商管理等专业。
培训经历
受过财务会计、审计、房地产管理等方面的培训。
经     验
相关职位2年以上工作经验 。
技能技巧
◆熟练使用Word、Excel等办公软件;
◆较强的沟通和语言表达能力。
 
 
前台
岗位总体目的:协助行政主管负责公司行政后勤的各项具体工作。
岗位主要职责:
一、 负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌。
二、 负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误。
三、负责公司报刊的分发以及信件的收发。
四、负责公司订餐相关工作。
五、 协助公司其他部门的文件、打印及一些后勤工作。
六、 公司办公环境和绿植的维护。
七、 完成领导临时交办的其它工作。负责做好会务工作。
八、会议前准备工作、会议中服务工作、会议后完善工作
 
任职资格:
教育背景
大专以上学历或相关学历/技能,文秘等相关专业。
培训经历
受过行政管理、企业管理、经济法、档案管理、文秘写作等知识的培训。
经     验
一年以上同岗位工作经验。
技能技巧
◆  掌握文秘管理知识和办公设备使用管理知识。
◆  形象好气质佳,具有较好的亲和力。
◆  责任心强,有良好的沟通协调能力,有良好的语言、文字表达能力。
◆  具有商务接待基本操作能力,具备电话接听技巧,熟练操作办公软件及办公自动化设备。
工作态度
◆  有良好的职业操守和职业素养及保密意识。
◆  具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗乐观。
 
 
司机
岗位总体目的:负责公司车辆管理、维修与保养,同时担任高管司机。
岗位主要职责:
一、负责公司车辆的文件存档,办理专管车辆年检、缴费、保险等工作。
二、做好车辆定期保养与维修;每日出车前应对车辆进行全面的清洁、检查及维护,发现问题及时解决或上报,并认真做好记录。
三、贯彻落实公司各项规章制度,树立文明驾驶,安全第一思想观念。
四、无论发生大小事故,必须及时向领导报告,以便及时处理、分析事故原因,吸取教训。
五、爱惜随车备品和工具,节约油料。
六、行车中严格遵守交通规则和操作规程,自觉服从交通民警和管理人员的指挥、检查,严禁酒后驾驶和驾驶带病车、赌气车,以及有碍行车安全的行为。
七、对用车人员应热情服务,小心驾驶、确保安全。
八、为公司客人驾车,更应热情服务,树立公司良好形象。
九、上班前应休息好,随时保持良好精神面貌。
十、准时出车,工作时间不擅离工作岗位。
任职资格:
教育背景
中专以上学历或相关学历/技能
资质要求
具有驾驶执照
培训经历
受交通安全、驾驶技术、汽车维修等方面的培训。
经     验
三年以上同岗位工作经验
技能技巧
◆  熟悉城市道路,驾驶技术过硬。
◆  具有一定的人际交往能力和团队协作精神。
工作态度
◆  性格稳重,意志坚强,吃苦耐劳,敬业,有团队精神,能胜任高压力工作。
◆  具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗乐观。
 
 
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